公司在“新冠”疫期中的若干舉措（摘要）
2020-02-12
1 設立“新冠”疫期公司安全工作領導小組?？偨浝頌榻M長，公司其他領導為成員，文政明（電話13715376606）、孫靖凱（電話13902313497）為安全聯絡員。
2. 建立溝通聯絡組織機制。
2.1集中統一建立三個微信群。各微信群人員實施每日定時在群報告制度。
2.2 微信群內公司領導的主要任務：
2.2.1 制度化地加強與群內人員進行溝通聯絡，實時掌握員工生活環境情況與健康情況，每天16:00～17:00向公司領導微信群通報所在群內全員當日情況（異常情況及時報告）；
2.2.2 引導員工正確看待疫情并采取正確的自我防護措施；
2.2.3 受命發布公司有關決定和相關信息。
3 要求員工：
3.1 每日按要求報告生活環境情況和健康情況；
3.2 發生健康異常情況及時向安全聯絡員報告；
3.3 春節假期離開深圳的，應報告回到深圳的具體時間、所乘返程交通工具和經由省市。
3.4 關注官方渠道發布的有關疫情信息和防疫知識宣傳，積極釆取自我防御措施，盡量減少外出，不參加聚會活動，確保自身安全。
3.5 不信、不傳未經證實的信息，自覺維護社會安定。
4 春節假期
根據廣東省政府和南山區政府通知要求，我公司屬于“復工時間不得早于2月9日24時”的企業，為此，公司春節假期延至2月9日。
5 復工
5.1 復工時間為2月10日。
5.2 復工方式
5.2.1 在疫情尚未解除前，除公司指定的值班人員，少量因工作特殊需要且經批準和報備的人員可到公司辦公；絕大多數人員以“居家自我隔離分散遠程辦公”模式進行工作。
5.2.2 實施“居家自我隔離分散遠程辦公”期間，執行公司制定的《居家自我隔離分散遠程辦公管理辦法（暫行）》。
5.2.3 “居家自我隔離分散遠程辦公”以部門及項目組為單位組織實施。
（2020年2月12日）
